منامة بوست: أكّد «جهاز الخدمة المدنية» أنّ إجماليّ عدد الموظّفين الأجانب في البحرين، يصل إلى «5686» موظفًا غير بحرينيّ يعملون في الوزارات والهيئات والمؤسّسات الحكوميّة.

وقال الجهاز في ردّه على سؤالٍ برلمانيّ من عضو مجلس النوّاب «محمود الفردان»، إنّ غالبيّة الوظائف التي يشغلها الموظّفون الأجانب العاملون بنظام العقود، يتمركز في القطاعات الطبيّة والصّحيّة والتّعليميّة ومؤسّسات التّعليم العالي، وتجديد عقود الموظّفين الأجانب يعود للجهات الحكوميّة المتعاقدة – بحسب «صحيفة البلاد» المملوكة لنجل رئيس الوزراء الراحل.

وأضاف أنّ الجهاز يقوم في حال طلب تجديد العقود بالتّأكّد من عدم وجود المُرشّح البحرينيّ المؤهّل، لشغل الوظيفة قبل الموافقة على طلب الجهة، وتوظيف الأجانب أو تغيير نوع التوظيف للموظّفين البحرينيين، يتمّ بناءً على طلب السّلطة المختصّة في الجهة الحكوميّة لسدّ الشّواغر الوظيفيّة بها، وإجماليّ عدد الموظّفين البحرينيين العاملين بنظام العمل الدائم في الوظائف الحكوميّة «35670»، بالإضافة إلى «152» موظّفًا بنظام العمل الجزئيّ – على حدّ زعمه.

وتشير إحصائيات رسميّة من «وزارة العمل»؛ إلى أنّ عدد العاطلين البحرينيين وصل إلى حوالي «17 ألف مواطن»، فيما تُشير إحصائيات غير رسميّة لوجود «25 ألف» عاطل، وقد وصلت نسبة العمالة السائبة في البحرين إلى «57 ألفًا»، بالإضافة إلى تحويل «85 ألف» تأشيرة سياحيّة إلى إقامة عمل خلال الفترة بين عامي «2019 – 2023».

هامش:

في تصريحٍ متناقضٍ من لجنة برلمانيّة: «بلغت نسبة البحرنة 100% في 15 جهة حكوميّة» – «صحيفة محليّة»

وزير العمل بالوكالة: «إغلاق ملفّات 4362 عاطلًا عن العمل في البحرين مع تزايد البطالة واستقدام العمالة الأجنبيّة» – «صحيفة محليّة»